Emploi des seniors : les associations d'anciens de l'IT se fédèrent
Mise à jour à 16h20 avec les précisions d'un porte-parole de Res-IT Sept associations d'anciens de l'industrie IT, déjà fédèrées autour d'un site dédié à l'emploi des seniors et baptisé IT-senior-managers, se regroupent dans une association commune dédiée à la promotion de l'emploi des seniors.
Mise à jour à 16h20 avec les précisions d'un porte-parole de Res-IT
Sept associations d'anciens de l'industrie IT, déjà fédèrées autour d'un site dédié à l'emploi des seniors et baptisé IT-senior-managers, se regroupent dans une association commune dédiée à la promotion de l'emploi des seniors. Objectif affiché : créer une CVthèques permettant aux entreprises du secteur de détecter des profils d'experts ou de managers expérimentés.
Les associations créatrices de cette structure - appelée RES-IT - sont Agora (anciens d'Oracle), Aster (Steria), Desunilog (Unilog), Escape (Capgemini), Honorix (Xerox), Sunset (Sun), 3A (Accenture). Elles doivent prochainement être rejointes par les structures regroupant les anciens de SAP, CSC et Nortel.
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